人才理念

(1)德是才之本,要学历更要学力:

有德有才是精品、有德无才是待开发品、无德有才是危险品、无德无才是废品,欣源需要待开发品,更需要精品;在吸取高学历员工的同时,公司更关注员工的学习能力,学历只代表过去,只有终身学习才能确保员工自身不被社会淘汰、才能与公司共同发展。


(2)人才是企业发展的动力源泉:

企业的持续发展,需要大批优秀人才。公司广开渠道、招纳人才;营造环境、培育人才;搭建平台、留住人才。


(3)量才使用,人尽其才:

人与人之间有能力、性格等差别,只有量才使用、扬长避短,才能最大程度的发挥其能力特长,实现人岗匹配;才能实现员工个人职业生涯与企业经营的双赢发展。